全周期
入职到离职
多角色
员工·主管·HR
统一
组织与权限
可视化
人效数据
员工生命周期数字化 一体化落地
把分散的人员资料、培训安排、招聘进度和组织关系统一进系统，让 HR 管理更清晰、协作更高效。
员工档案中心
员工档案中心
- 基础资料
- 岗位信息
- 合同信息
- 状态变更统一沉淀
组织权限管理
组织权限管理
- 部门
- 岗位
- 角色
- 菜单权限按组织结构分配
培训管理
培训管理
- 培训计划
- 报名记录
- 学习进度与结果归档
招聘管理
招聘管理
- 岗位需求
- 候选人跟进
- 面试安排与录用流程
核心模块 按需组合
覆盖组织、员工、招聘、培训和权限资料，帮助企业减少分散表格管理。
组织架构
维护部门层级、岗位关系和人员归属。
员工档案
集中管理员工基础资料、岗位、联系方式和状态。
岗位管理
配置岗位职责、任职要求和组织编制。
角色权限
按岗位和职责分配系统菜单与数据权限。
招聘流程
记录招聘需求、候选人进度和面试安排。
培训计划
管理培训计划、参与人员和结果归档。
合同资料
沉淀合同资料、附件和到期提醒信息。
数据统计
统计人员规模、岗位分布和人事变化情况。
消息提醒
向员工和管理者推送关键事项提醒。
操作日志
记录关键操作，便于审计和问题追溯。
人事管理场景 全周期覆盖
围绕员工入转调离、招聘培训和权限管理，支撑企业日常人事工作。
员工资料集中维护
减少表格流转，员工信息变更、查询和归档都能在线完成。
招聘流程透明
从岗位发布、候选人跟进到录用，流程节点清晰可追踪。
培训记录可沉淀
培训计划与参与情况自动留存，为员工成长和考核提供依据。
权限与组织联动
员工岗位变更后权限快速同步，降低管理风险。
人事系统带来的 管理价值
围绕组织人效和人员管理设计，帮助企业提升招聘、培训、档案与权限管理效率。
资料统一沉淀
员工信息集中管理，减少资料分散和重复维护。
减少人工表格
人事流程线上处理，降低表格和人工沟通成本。
提升招聘效率
招聘进度统一跟踪，方便 HR 和用人部门协作。
培训过程留痕
培训记录可沉淀，为员工成长和考核提供依据。
权限边界清晰
岗位、角色和权限边界更清晰。
人效数据可看
人员数据可统计，辅助组织管理决策。
